採用エンジニアリングとは

理想的な職業紹介は、多種多様な求人情報から求職者とって最適な求人を選定することです。これらを実現するため、多様な職業紹介の実績をデータベース化し分析・応用する技術を採用エンジニアリングと称しています。

職業インフラストラクチャの普及

採用エンジニアリングがもたらす技術を組み込む職業インフラストラクチャをご紹介します。 あらゆる求職者に対して多くの雇用機会の提供を促進することを目指しています。

技術者の技術力判断

富士誇では技術職種の職業紹介に注力しています。技術分野は社会全体に与える影響が大きく、また技術は世界共通であるため広範囲に渡る職業紹介が実現が可能なためこの分野を強化しています。

採用保証を実現するサービス

多くの雇用機会を創出するために富士誇は採用代行サービスを積極的に展開しています。本サービスがもたらす雇用機会の創出、採用エンジニアリングの普及についてご紹介します。

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